医院引进了新考勤机用脸“签到”来考勤

12月1日，某市一医院引进了新考勤机：职工想实现考勤，得用脸“刷”机器，聪明的考勤机，认识人脸不认识相片，1秒钟完成识别。试用两周以来，该院迟到早退的职工大大减少了。院长希望职工用自觉淘汰考勤系统。

　　机器“以貌取人”来考勤

　　据介绍，由于医院机关、后勤部门的个别科室工作量比较集中，在工作不忙时，会有迟到早退的现象出现。以往医院人力资源部的工作人员都会每天检查，但由于部门、人员较多，人为检查考勤情况并不全面。

　　昨日，记者在某市一医院的机关楼内的墙壁上见到了该小黑匣，中间一个摄像头和一个小屏幕，这个小机器竟然会“以貌取人”。“信息被输入到这个系统的员工，在它面前露出正脸，系统就会马上出现提示信息，记录下姓名、科室和时间。”二院人力资源部干事张华说。

    记者站在识别系统面前，在屏幕上能清晰看到记者的脸，一道绿光在屏幕上闪过之后，既没有记录下时间，也没有播报科室和姓名提示音。“你不是医院职工，信息没有输入进来，所以它不能识别出来，试用这段时间还没有出现过误差，”张华说。应记者的要求，一男一女两名工作人员分别给记者演示了一下，距离系统前一尺远的距离站了一秒钟后，提示音准确地说出了所在科室和人员姓名，同时锁定当时的时间。

　　是否缺勤，用颜色显示

　　“每天上下班，在考勤机前站一下，系统自然生成数据，取出这些数据，便可以在电脑上一目了然，”张先生说，“数据表格用不同颜色标注，没有任何颜色代表考勤正常，黄色代表考勤时间异常，绿色代表迟到早退，红色则代表旷工。”

　　用照片能否蒙混过关?张华曾用自己照片来试，结果机器无法识别。“这台考勤机是立体成像。”张先生说，但到目前为止，考勤机的识错率仍有待验证。考勤系统的数据只有两名工作人员同时使用才能提取。系统时间为北京时间，他们也通知了大家准确对时。现在，这种考勤方式试用14天，只有一人迟到。

　　院长：希望新系统被淘汰

　　据介绍，系统刚刚安装时，由于院长及领导班子成员事务较多，人力资源部曾建议将院领导信息排除在外，但院长第一个将信息录入到系统，表示考勤制度面前人人平等。

　　记者在人力资源部看到了副院长的假条，“由于人大代表活动请假一小时”。张先生说：“职工病事假、公出、倒班都要履行请假和制定排班计划，否则将按迟到或旷工处理。”

　　至于该系统试用多长时间，院长说：“原计划是试用半年，但我们希望试用半年之后就淘汰这个系统，若大家通过使用这个系统都能自觉端正工作作风，按时上下班、完成自己的工作，再先进的考勤系统也没有必要用了”。